Cet été le PSG s’est lancé dans un bras de fer avec le vrai Mbappé (pas celui que j’ai acheté avec Sedan) particulièrement intéressant :

• Il reste un an de contrat : si le joueur ne prolonge pas ou qu’il n’est pas vendu, alors il finira son CDD et partira.
• Pour forcer le joueur à accepter la vente ou à signer un contrat : le PSG l’a mis à l’écart du groupe.

Le problème c'est que cette mise à l’écart de l'équipe pourrait coûter cher au PSG. Une personne proche du syndicat des joueurs professionnels m’explique que l’avocat de Mbappé était prêt à saisir la LFP (Ligue de Football Professionel, qui organise la Ligue 1) puis les Prud’hommes. Parce que son exclusion du groupe n'était qu'une partie des représailles suite à son refus de signer un nouveau contrat, ce qui serait de toute évidence sanctionné par les tribunaux.

C’est toute la différence entre l’actif, qu’est le transfert potentiel, et le salarié, qu’est le zozo sur le terrain.

D’ailleurs, en mars dernier, Hatem Ben Arfa a fait condamné le même PSG pour… exactement le même motif.

Pendant tout l’été, le club a clairement faire fondre la limite entre les deux « entités » en communiquant sur sa possible situation financière difficile.

« Nous serions alors confrontés à la nécessité de procéder à la cessions de joueurs, de revoir la politique d’intégrations des jeunes joueurs […] et très probablement de devoir engage une vague de licenciements ».

Le salarié sera finalement réintégré au groupe courant août.